Quantcast

jueves, 5 de diciembre de 2019

APRUEBAN REFORMAS A LA LEY ESTATAL DE PROTECCIÓN A LOS ANIMALES, SE AUMENTAN LAS PENAS POR MALTRATO ANIMAL.



Aprueban punto de acuerdo presentado para exhortar a los ayuntamientos para que cuenten con unidades de atención inmediata y especializada para mujeres y niñas que sufren violencias.

Aprueban reestructurar las comisiones de: desarrollo económico y social; desarrollo territorial sustentable; agua; y asuntos migratorios.

San Luis Potosí, México. 05 │ 12 │ 2019 │ (Agenciadigitaldenoticias) En Sesión Ordinaria, fue aprobada por mayoría de 20 votos a favor y uno en contra, la reforma a  los artículos, 83 en su párrafo primero, y 84 en su párrafo primero, de la Ley Estatal de Protección a los Animales; reforma  de la Parte Especial la denominación, del Título Décimo Quinto, y del capítulo V, así como los artículos, 309, y 317; y adición al artículo 311 el párrafo tercero, del Código Penal del Estado de San Luis Potosí, que tienen como propósito de disuadir las conductas violentas contra los animales, e incrementar sanciones.

De esta manera, se incluyen mayores sanciones por conductas de maltrato animal en la Ley Estatal de Protección a los Animales para quedar como sigue:

ARTÍCULO 83. Se sancionará con multa de tres hasta ciento veinte días del valor de la unidad de medida y actualización vigente,  a quienes cometan los siguientes actos:
ARTÍCULO 84. De comprobarse que los animales han sido torturados y maltratados con brutalidad excesiva y grave negligencia, la sanción podrá ser de cuatrocientos hasta ochocientos días del valor de la unidad de medida y actualización vigente. 

Además, se establece la obligación del síndico para que tratándose del maltrato a los animales domésticos, colabore con la autoridad que conozca de la investigación, o el proceso penal correspondiente; así como cuando tenga conocimiento de un hecho, presente la denuncia respectiva.

En relación al Código Penal se incrementan las sanciones en los casos que el maltrato implique lesiones mínimas, que no produzcan un menoscabo físico permanente, se impondrá pena de cuatro a nueve meses de prisión, y sanción pecuniaria de veinte a cien días del valor de la unidad de medida de actualización vigente; e inhabilitación hasta por un año para el ejercicio de la profesión, oficio o comercio, cuando quien lo cometió se dedique al cuidado de animales;

Cuando el maltrato implique lesiones que produzcan un menoscabo físico permanente, se impondrá pena de nueve a dieciocho meses de prisión, y sanción pecuniaria de ciento cincuenta  a trescientos días del valor de la unidad de medida y actualización vigente; e inhabilitación hasta por dos años para el ejercicio de la profesión, oficio o comercio, cuando quien lo cometió se dedique al cuidado de animales; 

En los casos que el maltrato produzca la muerte, se impondrá pena de dieciocho meses a tres años de prisión, y sanción pecuniaria de doscientos cincuenta a quinientos días del valor de la unidad de medida y actualización vigente; e inhabilitación hasta por tres años para el ejercicio de la profesión, oficio o comercio, cuando quien lo cometió se dedique al cuidado de animales.

Se agrega que cuando el maltrato  consista en actos sádicos o zoofílicos,  o  de exposición a condiciones de sobreexplotación de su capacidad física, se impondrá pena de dos a cuatro años de prisión, y sanción pecuniaria de trescientos a quinientos días del valor de la unidad de medida y actualización vigente; e inhabilitación hasta por cinco años para el ejercicio de la profesión, oficio o comercio, cuando quien lo cometió se dedique al cuidado de animales.

También por mayoría de 20 votos a favor y dos abstenciones, se aprobó el Punto de Acuerdo presentado por la diputada Marite Hernández Correa, para exhortar a los 58 municipios del Estado de San Luis Potosí y a la Secretaria de Seguridad Pública del Estado a coordinar y realizar las acciones necesarias para que en cada municipio se cuente con unidades de atención inmediata y especializada para mujeres y niñas que sufren violencias, sobre todo en los municipios que comprende la Declaratoria de Alerta de Violencia de Género contra las Mujeres AVGM.

Su funcionamiento deberá contemplar asistencia multidisciplinaria (abogadas, psicólogas, médicas, trabajadoras sociales y elementos de seguridad) y el respectivo protocolo de actuación de las y los servidores públicos encargados de brindar los servicios correspondientes. Debiendo informar a ésta Soberanía el estado que guarda la creación de dichas unidades en cada municipio de la Entidad Potosina.

Señala que en San Luis Potosí prevalece una situación de violencia contra las mujeres que requiere la intervención del Estado para proporcionar seguridad, y dichas acciones deben ser realizadas de forma oportuna, eficaz y con perspectiva de género, debiéndose crear y fortalecer espacios de atención inmediata en todos los municipios del Estado para atender tan grave problemática.

Otros dictámenes

Se aprobó por mayoría de 12 votos a favor, 2 abstenciones y 10 votos en contra, el dictamen por el que se deroga del artículo 20 la fracción IV, de la Ley de Atención y Apoyo a Migrantes del Estado de San Luis Potosí, para eliminar el  requisito de no haber sido condenado por la comisión de un delito grave, para ocupar la titularidad del Instituto de Migración del Estado, en virtud de que resulta inadecuado y discriminatorio.

Por mayoría de 19 votos a favor, 1 abstención y 3 votos en contra, se aprobó la adición al artículo 27 el párrafo segundo, de la Ley Orgánica de la Administración Pública del Estado de San Luis Potosí, con el objetivo de establecer la obligatoriedad de los titulares de cada dependencia para expedir los manuales de procedimientos y procesos, necesarios para el funcionamiento de la dependencia; tanto el Reglamento Interior correspondiente, y los manuales se deberán actualizar permanentemente, y publicarse en el Periódico Oficial del Gobierno del Estado "Plan de San Luis.

Por unanimidad de 23 votos a favor, fue aprobada la reforma a los artículos, 152 en su fracción III, y 154, de la Ley de los Trabajadores al Servicio de las Instituciones Públicas del Estado de San Luis Potosí, en materia de notificaciones,  con el propósito de que el actuario que  diligencie una notificación en esta materia, y el lugar en donde la fuera a llevar a cabo se encuentre cerrado, pueda dejar citatorio en la puerta del inmueble a la parte respectiva, a fin de que lo espere el día hábil siguiente  y la pueda realizar.  

Por unanimidad de 20 votos a favor,  fue aprobada la reforma al  el artículo 92 en su párrafo segundo, de la Ley del Sistema de Seguridad Pública del Estado de San Luis Potosí, para precisar el número de servicio de llamadas de emergencia 911, en sustitución del número 066.

Por unanimidad, fue aprobada la reforma a los artículos, 71 en su fracción X, 80, y 81, de la Ley de Presupuesto y Responsabilidad Hacendaria del Estado y Municipios de San Luis Potosí, para actualizar y mantener esta tan importante ley, vigente y actualizada, se adecuan las referencias a leyes abrogadas por las actualmente vigentes, que son: la Ley de Responsabilidades Administrativas para el Estado de San Luis Potosí para el caso del numeral 80, y Ley de Fiscalización y Rendición de Cuentas del Estado de san Luis Potosí, para el caso de los ordinales 71, fracción X y  81.

También por unanimidad, se aprobó reformar el artículo 9° en su párrafo primero, de la Ley de Responsabilidad Patrimonial del Estado y Municipios de San Luis Potosí, a fin de adecuar sus referencias con las leyes vigentes en el estado.

Por unanimidad de 23 votos a favor, se aprobó la reforma el artículo 23 en su párrafo cuarto, de la Ley de Presupuesto y Responsabilidad Hacendaria del Estado y Municipios de San Luis Potosí, a fin de establecer que los incrementos en materia de servicios personales se apliquen durante el primer semestre del año fiscal que corresponda, de no ser así se deberá justificar que no existen la disponibilidad presupuestal para su otorgamiento.

Para establecer elementos base en el aspecto presupuestal que se tengan que cumplir por Ley, para que la disciplina en el presupuesto, sea un elemento que siempre se considere a la hora de evaluar los proyectos de las Asociaciones Público-Privadas, fue aprobada por unanimidad de 19 votos a favor, la reforma al artículo 13 en su párrafo tercero; y adición al mismo artículo 13, los párrafos, cuarto a séptimo, de la Ley de Asociaciones Público-Privadas en Proyectos para la Prestación de Servicios del Estado y Municipios de San Luis Potosí.

Se indica que en dicha evaluación se deberá tomar en cuenta: el impacto presupuestal de los distintos proyectos existentes acumulados, cuando los haya; la proyección general de impacto presupuestal futuro del proyecto, que incluya al menos la evolución de la deuda, y el estado histórico del Presupuesto de Egresos, y proyección estadística general del mismo, a nivel estatal o municipal según sea el caso. Si de acuerdo con el análisis y la evaluación referida en el presente artículo, se estimara que el proyecto compromete la salud financiera de la dependencia o entidad proponente, o la sustentabilidad del gasto público estatal o municipal, en su caso, en general, se desechará el eventual desarrollo del proyecto.

Con unanimidad de 18 votos, se aprobó el Decreto por el que se fijan los montos para las adquisiciones, arrendamientos y servicios de las instituciones del Estado, para el año 2020.

Se establece como monto máximo total de cada operación que podrá adjudicarse directamente hasta 1,125 de la Unidad de Medida y Actualización vigente; el monto máximo y mínimo total de cada operación que podrá adjudicarse mediante invitación restringida por escrito a cuando menos tres proveedores será de más de 1125 a 13500 de la Unidad de Medida y Actualización vigente; y, el monto máximo y mínimo total de cada operación que podrá otorgarse mediante licitación pública será de más de 13500 de la Unidad de Medida y Actualización vigente. Los montos no incluyen el Impuesto al Valor Agregado (IVA), y entrarán en vigor a partir del 1 de enero de 2020, previa publicación en el Periódico Oficial del Estado.

Por unanimidad de 18 votos a favor, fue aprobado el Decreto por el que se establecen los montos para obra pública y servicios relacionados para el año 2020.

Para obra pública, se establece, en el apartado de adjudicación directa un monto desde $ 0.01 hasta $ 1’170,000.00; para invitación restringida desde $ 1’170,000.01 hasta $ 3’270,000.00; y de licitación pública desde $ 3’270,000.01 en adelante.

En caso de servicios relacionados, por adjudicación directa se establece un monto desde $ 0.01 hasta $ 350,000.00; por invitación restringida desde 350,000.01 hasta $ 710,000.00; y por licitación pública desde $ 710,000.01 en adelante. Se indica que los montos son Estos montos son sin I.V.A.,  y deberán entrar en vigor el 16 de enero de 2020, previa publicación en el Periódico Oficial del Estado.

Fue aprobado por unanimidad de 17 votos a favor, iniciativa que plantea reformar el artículo 84, de la Ley del Seguro Social, en sus fracciones, III, y IV, así como en su párrafo antepenúltimo, misma que será remitida  a las cámaras de, Senadores; y Diputados, del Honorable Congreso de la Unión.

Esto debido a que el artículo 84, fracción III, párrafo segundo, de la Ley del Seguro Social, prevé que el esposo de la asegurada gozará del derecho a estar amparado por el seguro de enfermedades y maternidad o, a falta de éste, el concubinario, siempre que hubiera dependido económicamente de la asegurada y reúnan, en su caso, los requisitos contenidos en el párrafo anterior de dicho precepto.

Por tanto, la decisión del legislador de condicionar el derecho a recibir ese seguro a parejas de sexos diferentes y referirse a un modelo específico de familia, viola los derechos humanos a la igualdad, no discriminación, protección a la familia y seguridad social de las parejas concubinas integradas por personas del mismo sexo, al negarles el derecho a contar con la cobertura del seguro de enfermedades y maternidad, sin que ello se encuentre justificado.

La propuesta de reforma se establece como sigue. III. La o el cónyuge de la persona asegurada, o a falta de éste o ésta, la persona con quien se ha hecho vida marital durante los cinco años anteriores a la enfermedad, o con la que haya procreado hijos siempre que ambos permanezcan libres de matrimonio.

Si la persona asegurada tiene varias concubinas o concubinos, ninguna de ellas tendrá derecho a la protección.

IV. El cónyuge del pensionado o pensionada, en los términos de los incisos , a), b), y c), de la fracción II, a falta de cónyuge, la persona con la que haya formado un concubinato si se reúnen los requisitos de la fracción III, y que el asegurado tenga derecho a las prestaciones consignadas en el artículo 91 de esta Ley.

Fueron aprobados los Decretos que fijan los valores de suelo urbano y rústico, así como de construcción, para el ejercicio fiscal 2020 de los municipios de Axtla de Terrazas, El Naranjo, Tampacán, Xilitla, Aquismón, Cárdenas, y Ciudad del Maíz.

Además, se aprobaron por mayoría de 15 votos a favor, 6 abstenciones y 1 voto en contra, los Decretos que fijan los valores de suelo urbano y rústico, así como de construcción, del ejercicio fiscal 2019 para el ejercicio fiscal 2020, de los municipios de: Ciudad Fernández, Ciudad Valles, Coxcatlán, Ébano, Lagunillas, Matlapa, Rayón, San Antonio, San Ciro de Acosta, San Luis Potosí, San Martín Chalchicuautla, Santa Catarina, San Vicente Tancuayalab, Soledad de Graciano Sánchez, Tamasopo, Tampamolón Coroona, Tamuín, Tancanhuitz, Tanlajás, Tanquián de Escobedo, Tierra Nueva, y Venado.

Fueron retirados del orden del día, los dictámenes con Proyecto de Decreto de la Comisión del Agua por los que se establecen las cuotas y tarifas del ejercicio fiscal 2020 de 13 organismos operadores de agua potable, y se devolvieron a la comisión.

Puntos de Acuerdo.

A iniciativa del diputado Rolando Hervert Lara, fue aprobado por mayoría de 20 votos a favor y uno en contra, el Punto de Acuerdo por el que el Congreso del Estado exhorta a los municipios de Axtla de Terrazas, Tamazunchale, Tanquián de Escobedo, Ébano, Tamuin, Ciudad Valles, El Naranjo, Ciudad del Maíz, Cárdenas, Rayón, Rioverde, San Ciro de Acosta, Ciudad Fernández, Cerritos, Matehuala, Cedral, Charcas, Villa de la Paz, San Luis Potosí, Soledad de Graciano Sánchez, Cerro de San Pedro, Villa de Reyes y Villa de Arista; para que en el presupuesto de egresos correspondiente al ejercicio fiscal 2020, dispongan que los recursos destinados a la ejecución de obras de infraestructura hídrica (hidráulica e hidrosanitaria) sean trasferidos basados en los términos legales vigentes, al organismo descentralizado operador en cada uno de ellos, a fin de que sean estos quienes lleven a cabo el procedimiento de licitación, adjudicación contratación supervisión cierre y recepción de los trabajos que para el fin sean licitados.

A propuesta de la diputada Sonia Mendoza, fue aprobado por mayoría de 22 votos a favor y uno en contra, el Punto de Acuerdo por el que se exhorta al Gobierno del Estado a través de su titular, pues es quien generó el compromiso de la obra de la Presa La Maroma, así como la Dirección Local de CONAGUA en San Luis Potosí se pronuncien y hagan saber a esta Soberanía las serie de conclusiones y recomendaciones que no fueron atendidas de forma precisa por las unidades ejecutoras, así como la omisión de reportes mensuales de avance de obra como lo estipula la autorización interna.

También se exhortar respetuosamente al Ejecutivo Federal para que a la brevedad realice las acciones necesarias para para concluir esta obra hidráulica, Presa “La Maroma”, y que así, cumpla con su compromiso reafirmado en septiembre del 2019, en su última visita a nuestra Entidad potosina,

Por unanimidad de 21 votos a favor, fue aprobado el Punto de Acuerdo presentado por la diputada Consuelo Carmona para exhortar al titular de la Secretaria de Desarrollo Urbano, Vivienda y Obras Públicas (SEDUVOP), a fin de que informe sobre los planes y acciones llevadas a cabo para que el Periférico de la Ciudad, cuente con alumbrado público y suficientes puentes peatonales, evitando con ello los accidentes viales y la pérdida de vidas humanas.

A las comisiones de Salud y Asistencia Social, y Hacienda del Estado, se turnó el Punto de Acuerdo presentado por la diputada Vianey Montes Colunga para exhortar a ambas comisiones a analizar en conjunto la situación que rodea a la culminación del edificio de especialidades médicas del Hospital General de Rioverde, y en caso de considerarlo necesario, se destine presupuesto suficiente dentro del plan de egresos para el año 2020 a favor de la Secretaría de Salud de Gobierno del Estado, ello con el propósito de que ésta cuente con los recursos económicos suficientes para poder finalizar la obra señalad.

Reestructuración de comisiones

Fue aprobado por mayoría de 19 votos a favor y 3 en contra, fue aprobado el Acuerdos de la Junta de Coordinación Política, inherentes a  las propuestas para reestructurar las comisiones de: Desarrollo Económico y Social; Desarrollo Territorial Sustentable; Agua; y Asuntos Migratorios.

De esta manera,  la Comisión de Desarrollo Económico y Social quedó conformada por los diputados: Marite Hernández Correa como Presidenta; Mario Lárraga Delgado como Vicepresidente; Laura Patricia Silva Celis, como Secretaria, y como vocales, Rubén Guajardo Barrera, Martha Barajas García y José Antonio Zapata Meráz.

La Comisión de Desarrollo Territorial Sustentable, quedo conformada por los diputados: Rolando Hervert Lara como Presidente; Héctor Mauricio Ramírez Konishi como Vicepresidente, Sonia Mendoza Díaz, como Secretaria; y Jesús Emmanuel Ramos Hernández, como vocal.

La Comisión del Agua quedó conformada por los diputados: Mario Lárraga Delgado como Presidente; Vianey Montes Colunga como Vicepresidente; María del Rosario Sánchez Olivares como Secretaria; y como vocales, Angélica Mendoza Camacho, María del Consuelo Carmona Salas; Rosa Zúñiga Luna; María Isabel González Tovar.

Los diputados que se integran a estas comisiones, Héctor Mauricio Ramírez Konishi, Marite Hernández Correa, José Antonio Zapata Meráz, y Sonia Mendoza Díaz, rindieron protesta de ley.

En asuntos generales, los diputados Martha Barajas García, presentó un pronunciamiento en relación al Día Internacional de las Personas con Discapacidad, y conminó a intensificar las acciones para lograr la inclusión de este sector, otorgar igualdad de oportunidades, y accesibilidad.

El diputado Martín Juárez Córdova, señaló algunas peticiones de organizaciones ciudadanas, quienes solicitan apoyos en relación a los reglamentos municipales para la realización de su actividad; y además, llamó a los diputados a continuar con el trabajo legislativo a través de las diferentes comisiones para avanzar en el desahogo de las iniciativas presentadas, principalmente en relación a la legislación electoral y algunas que requieren la realización de consultas entre la comunidad indígena.

La diputada Consuelo Carmona manifestó posicionamiento para incrementar acciones para la esterilización de perros y gatos, como medida de sanidad.

A las comisiones legislativas, se turnó la correspondencia enviada por el Poder Legislativo, otros Poderes del Estado, entes autónomos y paraestatales; ayuntamientos y organismo intermunicipal; Poder Federal; y Particulares a las comisiones legislativas, así como las iniciativas presentadas por los diputados de la LXII Legislatura.

Agotados los asuntos, se citó a Sesión Ordinaria para el próximo viernes 13 de diciembre a las 10:00 horas.













UASLP ENTREGA 83 JÓVENES CON EL MÁS ALTO NIVEL COMPETITIVO QUE REQUIERE LA SOCIEDAD






La Universidad Autónoma de San Luis Potosí, a través de la Facultad de Agronomía y Veterinaria recibió en el patio del Edificio Central a 83 egresados de las carreras que el plantel ofrece: Ingeniero Agrónomo Fitotecnista, Ingeniero Agrónomo Zootecnista, Ingeniero Agroecólogo, Ingeniero Agrónomo en Producción en Invernaderos, e Ingeniero Agrónomo en Recursos Forestales, que culminaron satisfactoriamente la generación 2015-2019.

San Luis Potosí, México. 05 │ 12 │ 2019 │ (Agenciadigitaldenoticias) También se reconoció a los mejores promedios de cada una de los programas educativos y al mejor estudiante de la generación.

La ceremonia de entrega de cartas de pasante generación 2015- 2019, estuvo presidida por el rector, M.A. Manuel Fermín Villar Rubio, acompañado del secretario general, Dr. Anuar Abraham Kasis Ariceaga; el Dr. José Luis Lara Mireles, director de la Facultad de Agronomía y Veterinaria (FAV).

Y del personal académico, Dr. Heriberto Méndez Cortez secretario general de la Facultad; Dra. Luisa Eugenia Hernández Arteaga, secretaria académica; Dra. Catalina Loredo Osti, consejera maestra; Juan de Dios Jasso González, consejero alumno; coordinadores de las carreras, el maestro emérito Mtro. Miguel Ángel Tiscareño Iracheta, profesores, padres de familia y amigos.

El arquitecto Manuel Villar Rubio se congratuló recibir en el edificio central identidad de los universitarios a los recién egresados e invitados. Recordó que hace unos años el plantel era de los que recibía el mayor número de alumnos, y en otra época registro un descenso por circunstancias nacionales en el ámbito de la agronomía, sin embargo, desde hace algunos años repuntó la matrícula, gracias a la calidad de los programas educativos y el impulso en la investigación.

A los padres de familia y estudiantes, manifestó que estuvieron asesorados por un número importante de investigadores, profesores que guiaron condujeron hasta el momento de concluir sus estudios profesionales, “en nuestra universidad el objetivo principal es la docencia, y más importante es transformar personas en profesionistas y en mejores personas para transformar la sociedad; siéntanse preparados, que estudiaron en una de las mejores universidades y Facultades de Agronomía y Veterinaria del país”.

Añadió que deben poner en alto el lugar de donde provienen con su ejemplo, desarrollo profesional, pero sobre todo con esa calidad y características con la que fueron preparados

En palabras del director de la Facultad, doctor José Luis Lara Mireles, manifestó que el nivel de las carreras, re acreditaciones, resultados en el Ceneval, constatan que los programa cursados compiten a nivel nacional, no solo como programa sino como egresados, eso da cuenta de la calidad de la Facultad y de la Universidad.

Lo anterior con el apoyo de las autoridades universitarias y profesores que participan en cada uno de los programas y los estudiantes. Reiteró a los padres de familia y estudiantes que están egresando de una Facultad con programas educativos por su calidad referencia nacional. “Esto crea un compromiso de poner en alto a la UASLP ahora que se integran al área laboral”.

Finalmente, a nombre de la comunidad estudiantil, Javier Reyes Cruz, agradeció el apoyo de la institución brindado durante los años de formación profesional, haciendo énfasis que la educación es la mejor herencia que pueden dejar los padres.


















LA FUNDACIÓN DE EL MUNDO DE SAN LUIS POTOSÍ

LA FUNDACION DE EL MUNDO DE SAN LUIS POTOSI from David Rangel Tapia on Vimeo.

ENCUESTA DE PREFERENCIA ELECTORAL 2020

FORTALECE JUAN MANUEL CARRERAS EN LA CAPITAL PROYECTOS PRODUCTIVOS QUE GENERAN AUTOEMPLEO




A través del programa “Sumando esfuerzos y voluntades por San Luis Potosí” se benefició a 29 proyectos productivos.
Durante los cuatro años de su administración se han apoyado a 854 proyectos.

San Luis Potosí, México. 04 │ 12 │ 2019 │ (Agencia digital de noticias) Con el objetivo de fomentar e impulsar el autoempleo, el Gobernador del Estado, Juan Manuel Carreras López, en una acción conjunta con el Presidente Municipal de San Luis Potosí, Xavier Nava Palacios, entregó apoyos en equipo y material a emprendedores y emprendedoras de 29 proyectos productivos a través del programa “Sumando esfuerzos y voluntades por San Luis Potosí”, evento en el que destacó, que durante los cuatro años que lleva su administración, se han otorgado apoyos a 854 micro y pequeñas empresas que representan una inversión de 24 millones de pesos.

Juan Manuel Carreras López agradeció a las y los beneficiarios, por creer en este programa de apoyo y por capacitarse, y los invitó a continuar con la difícil labor de emprender un negocio, consolidarlo y ser inspiración para todos aquellos y aquellas que tienen la intención de generar nuevas oportunidades de desarrollo personal y familiar.

Nava Palacios reconoció al gobierno que encabeza Carreras López, por el apoyo recibido para beneficiar a emprendedores y emprendedoras, y dijo que existen buenas expectativas para incrementar el monto de inversión el próximo año.

Por su parte, el Secretario del Trabajo y Previsión Social, Manuel Lozano Nieto, explicó que este es un programa que consiste en que por cada peso que aportan los ayuntamientos, el Gobierno del Estado aporta una cantidad igual, es así como la inversión para estos 29 proyectos fue de 1 millón de pesos.

Añadió que con estos 29 proyectos se conforman un total de 165 apoyos que se han entregado en todo el estado durante el presente año, y suman una inversión superior a los 5 millones de pesos.

Los proyectos a los que se les entregó material y equipo en comodato van, desde madererías, herrerías, talleres de costura, elaboración de dulces, pasteles y piñatas, hasta cocinas económicas y salones de belleza, y una vez que transcurra un año desde la operación del negocio se les entregará en propiedad.

La señora María Rosalba Ortiz Ponce, habló en representación de las y los beneficiarios y externó su agradecimiento tanto a Gobierno del estado, como al Ayuntamiento de la capital por trabajar en conjunto para ofrecer a través de este programa la oportunidad de buscar y tener mejores condiciones de vida.

Posteriormente, se entregaron reconocimientos a las y los capacitandos que realizaron cursos como dulces tradicionales y bisutería durante noviembre. Cabe destacar que durante 2019 se capacitó a 4 mil 500 personas y se han invertido 21 millones de pesos.

Estuvieron presentes Gustavo Puente Orozco, Secretario de Desarrollo Económico; Julio César Galindo Pérez, Presidente de la Confederación Patronal de la República Mexicana SLP (COPARMEX-SLP); María Esther Velázquez Esparza, Directora de Desarrollo Económico del H. Ayuntamiento de San Luis Potosí; Luis Alberto González Olvera, Director del Servicio Nacional de Empleo y Jesús Salazar González, encargado de la oficina de representación federal del trabajo. 



ACTUALIZAN IMSS E INFONAVIT CONVENIO DE COLABORACIÓN PARA EVITAR EVASIÓN FISCAL Y ACTOS ILEGALES CONTRA LA SEGURIDAD SOCIAL



Hay un entendimiento más amplio de que ninguna institución está sola, todos estamos conectados con propósitos y objetivos comunes: Zoé Robledo.

San Luis Potosí, México. 04 │ 12 │ 2019 │ (Agencia digital de noticias) El Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) y el Instituto del Fondo Nacional de la Vivienda para los Trabajadores (Infonavit), firmaron la actualización del convenio de colaboración para eficientar los procesos de recaudación, fiscalización, así como detectar, combatir y prevenir actos ilegales de evasión fiscal y de seguridad social.

Los titulares del IMSS, Maestro Zóe Robledo, y del Infonavit, Carlos Martínez Velázquez, signaron dicho convenio que también establece el intercambio de información en materia de registros de patrones y demás sujetos obligados al pago de aportaciones patronales y la inscripción de los trabajadores a su servicio.

Al respecto, el director general del IMSS destacó que con la firma de este convenio se encuentran espacios de oportunidad para la coordinación y el intercambio de información, a fin de agilizar los procesos entre las instituciones del gobierno.

Señaló que en esta administración hay un entendimiento más amplio de que ninguna institución está sola ni es una isla, pues todos estamos conectados con propósitos y objetivos comunes. En el caso del IMSS e Infonavit, se abre la puerta a una agenda todavía más grande que se podrá ir concretando con el trabajo conjunto.

En su oportunidad, el director general del Infonavit, Carlos Martínez Velázquez, destacó que con la renovación del acuerdo este organismo vive con el IMSS un nuevo comienzo en el cual ambas instituciones ponen a los trabajadores al centro de todas las acciones sociales.

Indicó que gracias a un trabajo coordinado de varios meses se han devuelto poco más de 500 millones de pesos a casi 400 mil pensionados, que es más de lo que se hizo en todo el sexenio pasado, esto a través del fondo de ahorro 72-92 para jubilados del Seguro Social.

El titular del Infonavit subrayó que durante años ambas dependencias estuvieron al servicio de intereses ajenos al bienestar social, “hoy devolvemos al Infonavit y al IMSS su carácter como instituciones de seguridad social del Estado mexicano, al servicio de quienes menos tienen y más lo necesitan”.

Acompañaron en la firma de este convenio, por parte del IMSS, los directores normativos de Incorporación y Recaudación, Norma Gabriela López Castañeda, y del Jurídico, Antonio Pérez Fonticoba.

Del Infonavit, el subdirector general de Planeación y Finanzas, Oscar Vela Treviño; el coordinador general de Recaudación Fiscal, Luis Enrique Marín Bañales; y el secretario general del Infonavit, Rogerio Castro Vázquez.






FISCAL GENERAL DEL ESTADO COMPARECE ANTE DIPUTADOS



Se buscará obtener mayor presupuesto para incrementar la plantilla de la institución.
Hasta este momento la FGE ha ejercitado acción penal en contra de 53 servidores públicos.

San Luis Potosí, México. 04 │ 12 │ 2019 │ (Agencia digital de noticias) El titular de la Fiscalía General del Estado de San Luis Potosí (FGESLP), Federico Garza Herrera se presentó ante los integrantes de la Sexagésima Segunda Legislatura para establecer un diálogo y con esto cumplir con lo estipulado en la ley, la cual establece la comparecencia del servidor público después de la entrega del Segundo Informe de Actividades de la Institución, realizado el pasado 13 de noviembre del 2019.

Garza Herrera resaltó la importancia de la propuesta realizada por algunos legisladores sobre el apoyo que podrían ofrecer desde el Poder Legislativo a la institución, ya que aseguró que este es un reconocimiento al esfuerzo que realizan las y los integrantes de la FGESLP.

“Yo considero que al final hay un acuerdo importante, en donde los señores legisladores ven las necesidades de la institución en relación a más personal, más infraestructura, más equipamiento; por lo que a la brevedad posible nosotros estaremos haciéndoles saber esos requerimientos para poder crecer, esto nosotros lo tomamos con mucha empatía pues hay un gran esfuerzo por parte de la gente que trabaja en la Fiscalía”.

En cuanto a los resultados obtenidos por la Fiscalía Anticorrupción se informó que durante este periodo se ejerció acción penal en contra de 53 servidores públicos entre los que se encuentran ex funcionarios del poder legislativo, de la Auditoría Superior del Estado, integrantes del Registro Civil y autoridades municipales.

“Dos ex diputados se encuentran vinculados a proceso en etapa de investigación complementaria, tres más con solicitud ante el Juez de Control en espera de audiencia inicial; de igual manera siete funcionarios de la Auditoría Superior del Estado se encuentran vinculados a proceso, además de veintisiete autoridades municipales”, afirmó.

La Fiscalía General del Estado tiene en promedio en el año 162 mil 103 atenciones a través de sus 16 delegaciones, lo que da 450 atenciones diarias; y de esas, 199 aproximadamente corresponde a inicios de alguna carpeta de investigación, razón por la que es necesario buscar incrementar su presupuesto para el siguiente año y dar mayores resultados.

“Para nosotros el presupuesto sería un gran alivio, ya que la institución necesita crecer; necesitamos más personal capacitado; miren nosotros contamos con 61 peritos, 264 Ministerios Públicos y con los integrantes de la Policía Investigadora, con eso atendemos y el sistema se mueve, está funcionando, pero necesitamos más personal”, aseguró.

Sobre la resolución de la Suprema Corte de Justicia en cuanto al caso de la joven Carla Pontigo, el titular de la FGESLP informó a los diputados, que se encuentra a la espera de que se notifique la resolución final del asunto, además que será nombrado un fiscal especializado en el caso.

De igual manera, resaltó la falta de socialización del Sistema de Justicia Penal, para un mejor entendimiento en la población de las nuevas disposiciones y determinaciones que trae esta forma de impartición de justicia en todo el país.

“Ya no basta la presunta o probable responsabilidad de alguien, ahora necesitamos reunir todos los elementos científicos para poder justificar la responsabilidad de una persona; el sistema se maneja diferente, no pensemos en el sistema anterior, construyamos el nuevo sistema, esta es una institución naciente, tiene un año transformándose y vamos poco a poco a mejorarla y profesionalizarla”.

















PROPONE EL DIP. ROLANDO HERVERT LARA QUE LA FISCALIA ANTICORRUPCIÓN SEA AUTÓNOMA PARA QUE REALMENTE ENTREGUE RESULTADOS




Expuso que hasta el momento ningún servidor público acusado de corrupción ha sido sancionado.

San Luis Potosí, México. 04 │ 12 │ 2019 │ (Agencia digital de noticias) El diputado Rolando Hervert Lara aseguró que la Fiscalía General del Estado (FGE) no tiene pretextos para hacer bien su trabajo y entregar resultados a los ciudadanos, porque existen las herramientas de infraestructura y presupuestales que ha solicitado desde que obtuvo la autonomía.

Lamentó que la Fiscalía Especializada en Hechos de Corrupción no haya logrado el encarcelamiento de ningún servidor público por hacer mal uso de los recursos públicos, no obstante que hay hechos evidentes y fundamentados que han sido denunciados por las instancias correspondientes.

El legislador añadió que ha presentado una iniciativa para que la Fiscalía Anticorrupción sea un ente autónomo, independiente y que se puedan separar los delitos del fuero común de los relacionados a la corrupción cometida por servidores públicos y que realmente sea aplicada la justicia.

Hervert Lara recordó que la Fiscalía Anticorrupción debe ser un ente autónomo técnica y presupuestalmente y no hay pretextos para estar en contra, porque tiene presupuesto, oficinas, personal y todo lo necesario para hacer un buen papel sin afectar a la Fiscalía General.

De las críticas que hizo a los vice fiscales durante la comparecencia del Fiscal General del Estado Federico Garza Herrera, expuso que son producto de las quejas e inconformidades de ciudadanos y abogados, “es el sentir de la gente que está harta de cómo se han hecho las cosas”.

Asimismo dio a conocer que en la Junta de Coordinación Política (JUCOPO) se aprobó por mayoría la propuesta de Claudia Irma Reyes Tovar, con experiencia en la materia, contadora egresada de la UASLP, sin ligas partidistas y con un perfil ciudadano, para coordinadora de Finanzas del Congreso del Estado.








UASLP PARTICIPA EN LA REUNIÓN DE RECTORES MÉXICO-INDIA, EN EL MARCO DE LA FERIA INTERNACIONAL DEL LIBRO DE LA UNIVERSIDAD DE GUADALAJARA






Invitado por la Asociación Nacional de Universidades e Instituciones de Educación Superior ANUIES, como miembro de su Consejo Nacional y por la Universidad de Guadalajara, el rector de la UASLP, Mtro. en Arq. Manuel Fermín Villar Rubio asistió a la Reunión de Rectores México-India que tuvo lugar en la Biblioteca Iberoamericana “Octavio Paz” de la Universidad de Guadalajara, en el marco de la Feria Internacional del Libro FIL 2019.

San Luis Potosí, México. 04 │ 12 │ 2019 │ (Agencia digital de noticias) El secretario de general de la ANUIES Mtro. Jaime Valls Esponda, destacó: “Esta reunión es una oportunidad para estrechar los lazos de cooperación académica entre las Instituciones de Educación Superior públicas de México y las de la India, y las Universidades están en posición de influir en el desarrollo social y económico de las sociedades”.

Además, - dijo- este encuentro de rectores de nuestro país y de la India servirá para fortalecer los acuerdos que la ANUIES generó en octubre pasado en Nueva Delhi, cuando se realizó el encuentro con la Asociación de Universidades en la India.

El Presidente de la Asociación de Universidades Indias y rector de la Universidad Bharati Vidayapeeth, doctor Manikrao M. Salunkhe, señaló que estos países tienen similitudes comunes en cultura y otros aspectos.

Y destacó: “Ambos países tienen un amor por su cultura, valores sociales, democracia pluralista. Esperamos tener una gran colaboración entre las universidades de India y México en el futuro”, subrayó.

Por su parte el rector de la UASLP, Mtro. en Arq. Manuel Fermín Villar Rubio, resaltó la importancia de los acuerdos y convenios de colaboración que se puedan ampliar e intensificar con las Universidades de la India, y sobre todo porque estamos ante un nuevo tipo de sociedad, como resultado de las trasformaciones a nivel mundial, procedentes de la sociedad del conocimiento, así como de la educación 4.0, industria 4.0, sociedad 5.0, entre otras.













CEDH CAPACITA EN DERECHOS HUMANOS A PERSONAL DE CENTROS E INSTITUTOS DE DIF ESTATAL



La Presidenta de la Junta Directiva aseveró que el propósito es que cada vez se brinde un mejor servicio a niñas, niños, personas adultas mayores y pacientes.

San Luis Potosí, México. 03 │ 12 │ 2019 │ (Agencia digital de noticias) Con la capacitación en Derechos Humanos dirigida a personal de la Casa Cuna Margarita Maza de Juárez, inició la formación en este tema a personal de los Centros de Asistencia Social (CAS) e Institutos, del Sistema Estatal para el Desarrollo Integral de la Familia (DIF), para la protección de derechos humanos, como lo establecen los tratados y convenios internacionales, así como la Ley de Protección de Derechos de Niñas, Niños y Adolescentes. Cabe mencionar que el personal, recibirá un diploma donde se acredita que tomaron este curso.

La Presidenta de la Junta Directiva, Lorena Valle Rodríguez, destacó que mediante esta capacitación se busca que el personal que atiende a niñas, niños, personas adultas mayores y pacientes, sepa cómo manejar de manera adecuada las diversas situaciones que se presentan en los centros e institutos. Enfatizó que el Gobernador, Juan Manuel Carreras, está muy al tanto de que en estos espacios se realice una labor con apego a los derechos humanos.

Puntualizó que al capacitar al personal, se busca que cada vez la institución brinde un mejor servicio mejor a la personas en condiciones de desventaja. Agradeció al Presidente de la Comisión Estatal de Derechos Humanos (CEDH), Jorge Andrés López Espinosa, por la buena disposición del organismo para estar cerca y brindar toda la asesoría al DIF Estatal.

Lorena Valle Rodríguez, subrayó que el personal de los centros e institutos, está constantemente preparándose y aseveró que esta capacitación contribuye a que tengan más herramientas para enfrentar las situaciones cotidianas ya que, aseguró, su labor es compleja por las difíciles circunstancias de las personas que son atendidas en estas instancias.

En el marco del arranque de este ciclo de capacitación, se suscribió un convenio de colaboración entre la CEDH y el Instituto Temazcalli, con la finalidad de que se brinde educación y capacitación en derechos humanos a servidoras y servidores públicos.

Además de la Presidenta de la Junta Directiva de DIF Estatal y el Presidente de la CEDH, se contó con la presencia de: Cecilia de los Ángeles González Gordoa, Directora de DIF Estatal; Martha Gricelda Pizaño Olvera, Procuradora de la Defensa de las Personas Adultas Mayores; Miguel Cardoza Mora, Procurador de Protección de Niñas, Niños y Adolescentes; así como Directoras y Directores de las Casas e Institutos.

En lo que resta de la semana, personal de los Institutos Geriátrico Dr. Nicolás Aguilar, de Ciegos y Temazcalli, así como de los Centros de Asistencia Social Eben Ezer, Rafael Nieto y Rosario Castellanos, también serán capacitados en derechos humanos.





miércoles, 4 de diciembre de 2019

LA COMISIÓN DE VIGILANCIA ACUERDA INICIAR ANÁLISIS PARA LA ACTUALIZACIÓN DE LA LEY DE ENTREGA-RECEPCIÓN DE LOS RECURSOS PÚBLICOS DEL ESTADO Y MUNICIPIOS




Se solicitará a la auditoría superior del estado un informe sobre el tema.

San Luis Potosí, México. 03 │ 12 │ 2019 │ (Agencia digital de noticias) En sesión de trabajo, las diputadas y los diputados de la Comisión de Vigilancia acordaron iniciar con el análisis para la actualización de la Ley de Entrega-Recepción de los Recursos Públicos del Estado y Municipios de San Luis Potosí, informó el legislador José Antonio Zapata Meráz, presidente de esta comisión.

Indicó que se advierten diversas cuestiones a corregir en la aplicación de esta legislación, por lo cual, se acordó solicitar a la Auditoría Superior del Estado una opinión sobre la misma, a fin de considerar las modificaciones necesarias o la expedición de una nueva ley que garantice un procedimiento eficiente.

“Se advirtieron varias cuestiones a corregir por parte de esta ley, por lo que acordamos como Comisión de Vigilancia, solicitar a la Auditoría Superior del Estado que nos pueda señalar las cosas que a su punto de vista se tendrán que corregir en esta ley y también cada uno de los diputados ha presentado propuestas”.

“Existe una iniciativa de nueva Ley de Entrega-Recepción por parte del diputado Rolando Hervert y estaremos trabajando en futuras sesiones con el contenido de estas propuestas, para realizar las modificaciones debidas y brindarles certeza jurídica tanto a quien recibe como a quien entrega”.

Por otra parte, indicó que también se instruyó a la Unidad de Evaluación y Control de la Comisión de Vigilancia, generar un nuevo dictamen sobre los informes de cuentas públicas del Poder Judicial y del ayuntamiento de San Luis Potosí del ejercicio fiscal 2018.

“Se instruyó a la Unidad de Evaluación y Control el poder generar un nuevo dictamen entrando a profundidad a la revisión y supervisión que realizó la ASE, evidentemente no se puede ampliar la muestra, pero si se puede revisar a profundidad cuáles fueron los parámetros y ver si realmente las observaciones que nos hicieron llegar en los informes individuales cuentan con el sustento jurídico necesario”, expuso.

Añadió que “hay que esperar el trabajo de la Unidad de Evaluación y Control, y posteriormente los diputados tendrán la oportunidad de poder discernir este dictamen”.

Consideró que probablemente en el mes de febrero del próximo año se cuente con los resultados de este proceso, para someterlo al pleno.

DR. FRANCISCO MARMOLEJO SE REÚNE CON SECRETARIOS ACADÉMICOS DE LA UASLP PARA REVISAR AVANCE CURRICULAR




La UASLP es punta de lanza en la reforma curricular a todas sus carreras, y lo he dicho al participar en diversos foros nacionales e internacionales y las demás Universidades están muy interesadas en hacer lo que  la UASLP está haciendo, entrarle en serio a la reforma curricular, afirmó el Dr. Francisco Marmolejo Cervantes, líder especialista en Educación Superior del Banco Mundial, al sostener una reunión de trabajo con los secretarios académicos de la Facultades y Campus de la UASLP con la finalidad de revisar el avance de la reforma curricular en las primeras 40 carreras de las 100 que imparte esta casa de estudios que entraron en vigor en agosto de este año.

San Luis Potosí, México. 03 │ 12 │ 2019 │ (Agencia digital de noticias) La reunión estuvo presidida por el Rector de la UASLP Mtro. en Arq. Manuel Fermín Villar Rubio; el Dr. Francisco Marmolejo Cervantes, líder especialista en Educación Superior del Banco Mundial; y la Mtra. Dolores Lastras Martínez, secretaria académica de la Universidad.

El Dr. Marmolejo Cervantes, señaló además: “Y como dice el rector tenemos que creérnosla; justo cuando tuve la oportunidad de conversar y presentarme en la Asamblea Internacional de ANUIES hace un par de semanas en Veracruz, cuando el Rector dirigió esa sesión, al hablar de las experiencias internacionales, luego llegaban y me decían, bueno y en México qué a poco no hay nada, y entonces siempre hice la referencia a lo que he conocido y lo que ustedes han compartido conmigo en el caso de la Universidad Autónoma de San Luis Potosí; muy interesante es que al término de la reunión hubo una buena cantidad de rectores que se acercaron tanto al Rector de la Universidad, como a mí, diciendo, oye es muy interesante nosotros qué podemos hacer, etc.”

Agregó:  “Las demás Universidades están tratando de hacer algo similar, pero no se han atrevido a hacer lo que ustedes están haciendo en la UASLP, que es entrarle en serio a la reforma curricular; o sea muchas universidades en México lo han hecho más bien desde el punto de vista  de más lo mismo. Y el que ustedes en la UASLP se hayan atrevido a dar un brinco diferente y hacer una disrupción, es lo que hace muy novedosa esta oferta de la Universidad Autónoma de San Luis Potosí”.

En su mensaje, a los secretarios académicos de la institución, el rector destacó: “Desde hace más de dos años hemos iniciado el trabajo de reestructurar los planes de estudio de nuestra Universidad, independientemente de que todos estén acreditados o re acreditados, pero agregándoles un valor que es lo que hemos venido apoyando en toda la experiencia internacional y todo lo que está pasando en el mundo, pero también con realidades.

Agregó: “En la Universidad queremos que el egresado trabaje, se emplee, que sean empleadores también ellos y se adecuen a las nuevas necesidades. Todos ustedes saben de todo lo que se determina en la educación 4.0 los cambios del conocimiento y toda la información y la posibilidad de adaptarse a cualquier carrera que venga en el futuro y cambio para seguir estudiando y aprendiendo.

Mencionó además: “Hemos venido reflexionando con el apoyo de Franciscos Marmolejo, independientemente de que es nuestro ex alumno, es el más internacional de nuestros ex alumnos, nos distingue al haber aceptado ser Honoris Causa. Hemos estado en muchos foros, nos tocó dar una conferencia y yo quisiera que de alguna manera aprovechar esta visita para que viera que estamos haciendo, y vea todo lo que ustedes han estado avanzando en la reforma curricular de nuestras carreras”.

Posteriormente, todos los secretarios académicos presentaron el avance en la reforma curricular de cada una de las 40 carreras, en donde destacaron la innovación, cambios y modificaciones que beneficiarán en el corto y mediano plazo a los egresados de esta Casa de Estudios.






SE DUPLICAN EMPRESAS QUE INCORPORAN PERSONAS CON DISCAPACIDAD: JUAN MANUEL CARRERAS




Entrega Gobernador el Reconocimiento a la Inclusión Laboral 2019 a 54 empresas.
“Somos una mejor sociedad en la medida que hay empleo para todos y todas”, señala el mandatario.

San Luis Potosí, México. 04 │ 12 │ 2019 │ (Agencia digital de noticias) Con el objetivo de reconocer a compañías que promueven una cultura de inclusión laboral de personas con discapacidad, el Gobernador de San Luis Potosí, Juan Manuel Carreras López, entregó el Reconocimiento Estatal Incluyente 2019 a 54 empresas, donde destacó que se duplicó el número que opera bajo políticas de igualdad y no discriminación, para coadyuvar a que más personas encuentren un espacio para potenciar sus habilidades y alcanzar sus sueños.

En el marco del Día Internacional de las Personas con Discapacidad, en compañía de la Presidenta de la Junta Directiva del Sistema Estatal DIF, Lorena Valle Rodríguez, el mandatario estatal, indicó que en 2017 se reconoció a 16 empresas por impulsar acciones de inclusión, en 2018 fueron 27 y este año 54, con lo que se reafirma el compromiso del sector privado y público para otorgar oportunidades de tener empleo formal, ingresos, seguridad social y empoderarse.

La Presidenta de la Junta Directiva del DIF, subrayó que es fundamental que las personas con discapacidad tengan empleo, ya que eso les permite tener un ingreso y con ello mejorar sus condiciones de vida. Asimismo, destacó que la existencia de una rampa, materiales en lenguaje Braille y traducción en lengua de señas mexicanas, permiten romper barreras y hacer posible que las personas con discapacidad puedan estar en cualquier ambiente.

Señaló que, en conjunto con la Secretaría del Trabajo y Previsión Social, a través del Centro de Rehabilitación y Educación Especial (CREE), se realiza la prueba Valpar, que evalúa las habilidades laborales de las personas.

Finalmente, Lorena Valle Rodríguez, reiteró el agradecimiento a las empresas que abren espacios laborales a personas con discapacidad, refirió que resultado a su compromiso es posible llevar a cabo ferias del empleo en donde se brindan ofertas a este importante segmento de la sociedad.

En su intervención, el Secretario del Trabajo y Previsión Social (STPS), Manuel Lozano Nieto, puntualizó que los esfuerzos de dependencias públicas y organismos de la sociedad civil, que forman parte de la Red Nacional de Vinculación en San Luis Potosí, fueron reconocidos por la Comisión Estatal de Derechos Humanos (CEDH).

Jesús Hernández Hernández, quien presenta discapacidad visual, trabajador de la empresa GONBALEQUI, narró diversas situaciones de exclusión y discriminación que pasó desde los 23 años de edad en que perdió la visión, y cómo a través de la organización Juntos Una Experiencia Compartida A.C., pudo acceder a capacitación e incorporarse a un empleo.

Juan Manuel Carreras, entregó un proyecto productivo a Indira Libertad Zamarripa Reyna, quien padece esclerosis múltiple, lo que le provocó despidos injustificados por su enfermedad que se agravó, con esta oportunidad será su propia jefa en la realización de productos de repostería.

A este evento asistieron Jorge Andrés López Espinosa, Presidente de la Comisión Estatal de Derechos Humanos; Arturo Esper Sulaimán, Secretario de Turismo; Regina González Balbontín, Gerente General de Grupo GONBALEQUI; Jorge Viramontes Aldana, Director General de Desarrollo y Promoción Industrial de SEDECO; Jesús Salazar Rodríguez, Encargado de la Delegación Federal del Trabajo y Mario García Valdez, Director del CONALEP.



















CHOCAN FEDERICO GARZA VERSUS EDGARDO HERNANDEZ

CHOCAN FEDERICO GARZA VERSUS EDGARDO HERNANDEZ from David Rangel Tapia on Vimeo.

martes, 3 de diciembre de 2019

RECONOCE JUAN MANUEL CARRERAS APOYO DE PRESIDENTE DE MÉXICO PARA IMPULSAR INFRAESTRUCTURA, SEGURIDAD Y POLÍTICAS MEDIO-AMBIENTALES



Se integró una agenda conjunta de proyectos para SLP.

San Luis Potosí, México. 02 │ 12 │ 2019 │  (Agencia digital de noticias) Tras el primer año de la administración del Presidente de México, Andrés Manuel López Obrador, el Gobernador del Estado, Juan Manuel Carreras López, indicó que para San Luis Potosí se integró una agenda de proyectos de infraestructura, fortalecimiento de la seguridad y políticas medio-ambientales, que son de beneficio para la entidad.

En entrevista, el mandatario estatal, destacó el respaldo de la Federación para proyectos de infraestructura como la modernización de las carreteras federales (57) México-Nuevo Laredo y Ciudad Valles a Tamazunchale (85), la ampliación del Aeropuerto de La Huasteca, la ruta Cedral al entronque con Real de Catorce, entre otros.

Agregó que se trabaja en una agenda de políticas ambientales, como el proceso para declarar como Área Natural Protegida a la Sierra de San Miguelito. 

Carreras López, indicó que se busca complementar el C5i2 con una red de cámaras y tecnología en las cuatro regiones, para ofrecer mayor seguridad a la ciudadanía, esfuerzo sin precedentes que requiere de recursos federales, así como de estrategias conjuntas para el combate al delito.

Para reforzar los apoyos para la agricultura y ganadería potosina durante épocas ambientales adversas, el Gobernador Juan Manuel Carreras, indicó que se continuará con la aplicación de seguros catastróficos.

Carreras López, dijo que, en las estrategias de combate a las adicciones del gobierno federal, se complementan los esfuerzos a nivel local, como son los programas del Instituto Potosino de la Juventud (INPOJUVE), como “Prevenir está Chido”, así como “Un Like por la Prevención que lleva a cabo el Secretario Ejecutivo del Consejo Estatal de Seguridad Pública. 




PRESENTAN CONVOCATORIA ABIERTA NACIONAL A BOLSA DE TRABAJO 2019




Está dirigida a ocupar 8 mil 704 plazas para Médicos Especialistas y personal de Enfermería.

El titular del IMSS, Zoé Robledo, anunció que el Instituto está en proceso de transformación y que la acción más urgente es corregir el déficit de personal.

San Luis Potosí, México. 02 │ 12 │ 2019 │  (Agencia digital de noticias) El Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) y el Sindicato Nacional de Trabajadores del Seguro Social (SNTSS) presentaron la Convocatoria Abierta Nacional a Bolsa de Trabajo 2019, dirigida a 8 mil 704 plazas para Médicos Especialistas y personal de Enfermería.

El objetivo es dotar a las unidades médicas y hospitalarias con el personal suficiente para fortalecer los servicios de salud y atender el programa de Unidades Médicas de Tiempo Completo y Urgencias.

Al respecto, el director general del Instituto Mexicano del Seguro Social, Maestro Zoé Robledo, recordó que en los últimos años, el número de médicos y enfermeras no ha crecido al ritmo que demanda el crecimiento de la derechohabiencia.

Explicó que hace casi 40 años, la cantidad de médicos por cada mil derechohabientes era de 1.84; hoy, esa cifra es de 1.46; en el caso del número de enfermeras, siguiendo la misma lógica, el número era de 2.77; para este año pasó a 2.33, todo por cada mil derechohabientes.

Acompañado por el secretario general del Sindicato Nacional de Trabajadores del Seguro Social (SNTSS), Arturo Olivares Cerda, el titular del IMSS anunció que el Instituto está en proceso de transformación y que la acción más urgente es corregir el déficit de personal.

“No se ha contratado el personal médico ni de enfermería necesario para una atención digna, lo cual no nos permite poder usar a plenitud nuestra capacidad instalada”, refirió.

Las plazas de base que se van a ofertar quedarán de la siguiente manera:

CATEGORÍA
TOTAL
MÉDICO ESPECIALISTA
5,888
ENFERMERA
2,816
TOTAL
8,704
Cabe destacar que las 2 mil 816 plazas de enfermería pasan a bolsa de trabajo, y las 5 mil 888 de médicos especialistas obtendrán su base de manera inmediata.

El director del IMSS destacó que con esta convocatoria se corregirá la falta de personal e iniciará el Programa de Unidades Médicas de Tiempo Completo, donde en una primera etapa se aplicará en 36 Unidades de Medicina Familiar, que darán consulta todos los días de la semana y se prevé pasar de 521 mil a 898 mil consultas solamente los fines de semana.

Además, en 37 hospitales permitirá agilizar las cirugías programadas, pues la meta es pasar de 19 mil a 64 mil intervenciones.

Por su parte, el director de Administración, José Antonio Olivarez Godínez, precisó que para atender la instrucción del director general del IMSS, se construyó un sistema para agilizar la conformación de la bolsa de trabajo, a fin de reforzar la atención de calidad de más de 60 millones de asegurados y derechohabientes.

Con esto, dijo, se abre la posibilidad para que nuevos integrantes se sumen a los más de 400 mil trabajadores que conforman el capital humano del Instituto Mexicano del Seguro Social en todo el país, donde se realizan más de 4 mil operaciones, se atienden 49 mil urgencias, mil 200 nacimientos y 500 mil consultas al día.

En tanto, el secretario general del SNTSS, Arturo Olivares Cerda, afirmó que la convocatoria para estas plazas confirma el compromiso de colocar al Instituto como el cimiento de la seguridad social.

Subrayó que el IMSS y el Sindicato han trabajado en un marco de respeto y buena voluntad que ha permitido poner en la mesa problemas estructurales que afectan a los trabajadores en su labor cotidiana.

La Convocatoria Abierta Nacional a Bolsa de Trabajo 2019 se encuentra en las páginas oficiales  del IMSS www.imss.gob.mx y del SNTSS www.sntss.org.mx, a fin de que las y los interesados se registren a las categorías de Médicos Especialistas y Enfermería.

Los trámites realizados por las y los aspirantes en todas las etapas para el ingreso a la Bolsa de Trabajo son totalmente gratuitos; asimismo la atención de inconformidades y resolución de dudas, serán atendidas en el correo electrónico: atencion.bolsa.trabajo@imss.gob.mx.

En el lanzamiento de la Convocatoria Abierta Nacional a Bolsa de Trabajo 2019 estuvieron presentes los directores normativos del IMSS: de Prestaciones Médicas, Víctor Hugo Borja Aburto; y de Innovación y Desarrollo Tecnológico, Claudia Laura Vázquez Espinoza; además del titular de la Unidad de Personal, Alejandro Martínez Marquina.

También, el titular de la Coordinación Nacional Médica,  Alejandro Svarch Pérez, y miembros del Comité Ejecutivo Nacional del SNTSS: la secretaria de Admisión y Cambios, Gicela Álvarez Reyes; el secretario del Trabajo, Rafael Olivos Hernández; y el secretario del Exterior, Juan Víctor Manuel Andión García.

Como invitados especiales estuvieron directores normativos del Instituto Mexicano del Seguro Social y el Comité Ejecutivo Nacional del SNTSS.